En julio de 2012 hubo un acuerdo en la Mesa Sectorial de
Educación, de dispensas y crédito horario para el ejercicio de la actividad
sindical en el ámbito del personal docente no universitario. En él se fijo el
crédito horario anual que corresponde a cada organización sindical a nivel autonómico, en función de la
representatividad obtenida en las elecciones sindicales.
La Federación de Enseñanza de CCOO de Aragón, al igual que el resto de las
organizaciones sindicales, hizo una
distribución del crédito horario que se le asigno, repartido entre delegados de
las Juntas de Personal y de dispensados sindicales.
En junio de 2013 está Federación registro en el Departamento
de Educación un escrito con la
distribución del crédito horario para el curso 2013/14. Esta organización
solicito el cambio con respecto al curso anterior, de la sustitución de una
dispensa sindical a jornada completa para su sede en Huesca por dos medias, y
para la sede de Teruel otra media liberación con acumulación de horas de
delegados sindicales, y para Zaragoza no había cambios. Esta petición
que sólo es una distribución diferente
del crédito horario que nos corresponde, es decir, para nada lo sobrepasamos, se nos denegó el 31 de julio con una
notificación escrita. Se intento resolver de manera dialogada y no fue posible,
así que se presentó un recurso.
El día 2 de septiembre se nos confirma que no van a conceder
medias liberaciones. ¿Qué problema hay cuando resulta que en las ofertas de
plazas realizadas hasta este momento el 40%
de dichas plazas en EE.MM y el 30% en el cuerpo de Maestros son a tiempo
parcial?.
Cuando esta organización detecta por las adjudicaciones de
interinos publicadas en la web, que a
otros sindicatos se les han concedido medias liberaciones, se puso de nuevo en
contacto con los responsables del Departamento y el discurso cambio, y ahora la
explicación que nos dan es que la distribución tiene que ser la misma para
todos los cursos hasta que se celebren nuevas elecciones sindicales, para
nada recoge este aspecto el acuerdo de julio de 2012.
Desde CCOO entendemos
que el acuerdo de dispensas sindicales esta claro y que lo único que se
pretende desde la Secretaria General Técnica del Departamento de Educación es
obstaculizar la labor sindical y
aprovechamos para hacer público que incumplen hasta los acuerdos que ellos
mismos firman.
Para nuestra organización es un daño irreparable, aun en el
caso de que los tribunales nos den la razón. Esta situación todavía nos da más
fuerza y un curso más aunque nos dejen bajo mínimos de recursos humanos
estaremos a la cabeza denunciando todos los ataques y recortes contra la
Escuela Pública, como así lo hemos
hecho sin descanso en cursos anteriores; porque creemos que hay que avanzar y
no retroceder décadas. Entendemos que esta actitud obedece a la destacada presencia
que CCOO ha tenido en las movilizaciones de la provincia y Aragón.
Queremos decir gracias a tod@s afiliad@s y/o simpatizantes que habéis
colaborado con nosotros en la lucha de una forma u otra, y también a los/as que nos están ofreciendo su ayuda y
colaboración en su tiempo libre, para este próximo curso.
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| Diario de Teruel 07/09/2013 |
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